2019北京军队文职考试考试岗位能力技巧：资料分析答题秘方
资料分析在广东军队文职考试考试中占有重要地位，很多考生都应该很了解了。资料分析模块的题型分为文字型材料、表格型材料、图形型材料以及综合型材料四种，要在较短之内解答所有的题目，自然是要追求最快的速度来解题。因此，口算、心算、还有计算的能力很重要。
2019年北京军队文职考试考试岗位能力：数量关系之巧用整除解题
在近几年来的军队文职考试考试中，不难发现岗位能力试卷中数量关系难度加大，多考点结合的题目也加大了比重，这让广大考生对数量望而却步。今天红师教育介绍一下高频常用的解题技巧-整除法，能够快速准确地解决一些复杂的数量问题。希望帮助到备战2019年北京军队文职考试考试的考生们！ 一、整除思想的应用环境 1、文字描述出现每、平均、倍数等字眼可以考虑整除思想。 2、数据出现分数、百分数、比例、小数这些形式时考虑整除思想。
2019年北京军队文职考试考试：新方法巧解岗位能力逻辑判断“拦路虎”
在军队文职人员招聘岗位能力逻辑判断部分首次出现了这样一种题型一题多问型，许多同学都被这道题目虐得焦头烂额。考生们普遍遇到了这样的问题：1.推理过程较为复杂，经常脑子一瞬间没转过来，前面辛辛苦苦推了半天的东西就全忘了;2.每个小问都附带其他条件，而不同小问之间的条件不通用，换句话说，每做一道题都很艰难，红师教育告诉大家：其实，这类题目或许没有这么可怕。希望能帮助到2019年北京军队文职考试考试的考生们！ 我们一起来看一下这道题(仅选取部分小问)
