在军队文职备考的时候，大家都喜欢直接将前辈的经验拿来借鉴，但是却不加以甄别，其实适合前辈的方法却不一定适合自己，今天，我们就一起来了解以下4个不可以借鉴的“经验”!
经验一：当作公务员去备考
①岗位能力主要包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析，和公务员行测内容差不多。
②但是两者不同，军队文职的岗位分为管理岗和技术岗，而行测的全称为行政能力测试。军队文职岗位的技术岗跟行政没有太大关系，所以称之为“岗位能力”更为贴切。
事实证明，刷公务员行测题对军队文职考试并没有多大帮助，还会浪费宝贵的复习时间。
经验二：以前人复习模式为准绳
实践证明：前辈的经验可以适当听听，但听得过多不会有好处，会打乱个人的复习节奏。前辈的复习路线的大轮廓是可以参考，但具体的细节不建议模仿。
每个人的学习方式不一样，别人的学习方法不一定适合自己。以前辈经验为准绳似的复习模式，对自己有害而无利，只会给自己带来过重的负担。
经验三：同时备考2门科目
这一点是考研经验之谈，但是不适合军队文职备考。
根据往年招考情况，除了护理学、临床医学这些个别专业外，剩下的专业在职位表上都能找到两个以上考试科目，所以，不建议公共科目和专业科目一起准备。
正确的做法应该是在公告发布之前，专心复习公共科目。等公告发布后，选择完自己心仪的岗位，根据岗位要求再着手复习专业课。
经验四：仅靠刷题就行
这一类备考方法是不科学。
军队文职知识点是有侧重的，并不是仅靠刷题就可以完成复习。科学的备考方法应该是有阶段、有目地开启刷题。比如：一个复习阶段的刷题强化、一个阶段性的模拟考试、冲刺阶段的反复演练，都需要考生在夯实基础之上有选择地进行。
如果基础不扎实，刷得越多就会忘得越快!
