2014年军队文职面试_军队文职面试指导

接下来中公专家再跟大家聊一下关于面试时应注意的几个细节问题：

1.短暂思考后再作答很有必要

当你拿到考题后，切忌不要急于回答问题，而务必使自己静下心来，根据备考演练所遇到的类似题型的答题思路作以短暂回忆和思考，然后再进行具有条理性的回答，且要体现出你超强的逻辑思维能力。

2.利用草稿纸书写时间，思考答题的核心要点凸显重要

面试时，考场一般会提供草稿纸供考生使用，所以各位考生要合理利用书写答题思路的这个短暂的思考时间，在草稿纸上写下答题核心要素和答题思路，而这个过程有助于稳定心态，对更加缜密斟酌和思考严谨的答题要点，从时间性方面起到非常重要的缓冲作用。

3.答题过程切忌长时间停顿，规避冷场局面尤为重要

回答过程长时间的停顿，会使考场陷入冷场气氛之中，这种情况往往是因考生过于紧张、大脑一片空白所致。在这种情况下，建议考生用深呼吸的方法来缓和自己的紧张情绪，也可以念题目核心点的方式做以短暂思考，仅用这十来秒的缓冲时间，会疏解紧张情绪而使自己恢复到正常的答题状态。

4.面试需注意的作答礼仪，必不可少

思考完毕正式答题时，需注意答题前的礼貌用语，即：“思考完毕开始作答”。这样做有两点好处：其一，不仅能彰显你对考官的尊重态度，同时也能吸引考官的注意力，毕竟考官面试时间过长，难免会有疲劳感导致精力不够集中。其二，也是提醒面试计时员答题计时时间开始。而答题完毕也需用结束用语回答：“该题回答完毕，谢谢各位考官”，以提示计时员停止计时，同时也给与考官短暂思考，使之对你的答题情况作出评估并给与评分。正因为如此重要，故提醒各位考生，这样的作答礼仪在面试时需谨记在心，细节决定成败。

好了，关于文职面试所涉及的相关话题，中公专家就跟大家聊到这里，希望对即将参加军队文职面试的考生会有所帮助。

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2017年军队文职考试面试通关技巧：礼仪-解放军文职人员招聘-军队文职考试-红师教育

发布时间：2017-05-1111:40:14一是面试礼仪，这也是和笔试最大的区别，笔试你只需要工整、美观的将答案呈现在你的答题纸上，至于你长着几个鼻子几个眼，你的言谈举止是否向公务员趋同都不重要，更不会因此影响你的笔试成绩，但面试不同，它不仅需要你把题目作答的漂亮，你的言谈举止、个人形象都会360度的呈现在几位考官面前，因此对于那些心理素质不好、个人形象不佳的考生来说就增加了一些不确定因素，这也是一些考生惧怕面试的主要原因;二是面试题目，面试总体来说可以分为五大类题型，分别是综合分析、人际关系、组织管理、情景应变、自我认知。因为这部分知识内容量较大，在此不作过多赘述，考生可以随时关注中公教育考前相关面试班次信息，会安排面试资深讲师对每种题型进行详细讲解。总体来说，面试考官在选拔人才时会遵循一个原则，这个原则同时也是今后各位进入公务员系统工作后应遵循的一个准则，那就是：会做人、会办事。1.学会做人摒弃套路化礼仪样式，比如说敲门方式、关门方式、问好方式、入座方式考生只要做到自然，令考官感觉舒服即可，记住一点，面试礼仪的考察绝对不是从你进入考场的房间才开始的，也许从你进入考点的那一刻起，你就要反思有没有注意自己的言行，包括你在候考室的表现，甚至在你在考点内如厕时的一举一动都有可能影响你能否顺利晋级面试。例如，前几年的时候，我们在与一位考生面试失败后进行主动交流中发现，当我们问起他失败原因时，他的回答让我们很震惊，我在候考过程中很紧张，总去厕所，最后一次去的时候，正当我方便的时候，进来一个人，看他也很急，他还不停地催我让我稍微快一些，我当时可能也是很烦躁，加之很紧张，就回应了一句急什么急?态度很不好，这句话在我进入考场的一刹那令我后悔莫及因为那个人是主考官!这个案例不管是否真的在这位考生身上发生过，但最起码告诉我们一个道理，那就是要在面试答题前、中、后首先要学会做人，这不仅体现在问好上，包括答题完毕后整理桌面、凳子归位，这些小的细节往往能给你带来意想不到的惊喜。2.学会办事国家公务员面试一般是15分钟内需要你回答3道面试题目，个别职位是20分钟内需要回答4道题目，而每个考场大概一上午会面试20位考生，由于每位考生回答的题目基本上都是一样的，所以换位思考一下就不难想象，考官一上午可能就感觉是20位机器人在他们面前相同的题目回答了20遍，厌烦心理很难避免。这就要求我们的考生在进入考场作答题目的过程中要学会察言观色，如果感觉考官已经很疲惫了，作答每道题目时应尽量言简意赅，迎合考官的心理，这样胜出的几率才会大大提高。好，现在和我一起来穿越一下!例如：假设你当天抽签的过程中有幸抽到了上午的最后一名，而此时已经是临近午时，考官无论是从精神状态上，还是饥饿感，都已经进入疲惫期，这时你进场了，问好之后入座作答3道题目，你一开口说了一句话各位考官大家好，考生思考完毕，现在开始答第一题，关于这道题我想从以下十个方面来谈估计这句杀伤力极大的话说出来之后，你就可以直接退场去准备下一年的公务员考试了。因此，要求我们的考生应尽量做到察言观色，学会办事，同时在备考过程中应尽量让自己的表达更吸引人一些。

军队文职面试指导：克服面试怯场小贴士-解放军文职人员招聘-军队文职考试-红师教育

发布时间：2018-06-3009:07:35通过我们长期的观察发现进入面试的考生们都表示压力很大，排名靠中的、排名靠后的甚至是第一名的考生都是普遍存在这个问题，主要有以下几个原因：1、经过苦心学习艰难通过笔试，害怕、担心自己的努力付诸东流，所以面试之前给自己的心理压力非常大，滋生了紧张情绪，第一名的考生担心后面的竞争对手是否会想其他办法来超越他，排名中间和靠后的考生都期望着自己会成为被录取的幸运儿，所以也导致会产生强大的心理压力;2、面试的场合太陌生。1.注重穿着。适当提高服装档次。穿着整洁大方，以改善自身形象，增强自信心。2.心态平和。要以一颗平常心正确对待面试，要做好承受挫折的心理准备。即使面试一时失利，也不要以一次失败论英雄。3.充满信心。对招聘单位和自己要有一个正确的评价，相信自己完全能胜任此项工作。4.提升自信。感到压力大时，不妨借助间隙去发现招聘者的诸如服饰、言语、体态方面的缺点，借以提高自己的心理优势。这样就会在自觉不自觉间提升自信，回答问题时也就自如多了。5.先礼后兵。进入考场，见到主考官时，不妨有意大声地说几句有礼貌的话，做到先声夺人，紧张的心情就会自然消失。6.稳定情绪。面试前做几次深呼吸，心情肯定会平静得多，勇气也会倍增。7.学会等待。当与对方的谈话出现间隔时，不要急不可耐。这样反而给自己留下思考的空间，抓紧理清头绪，让对方感觉你是一位沉着冷静的人。8.目光交流。与主考官见面时，要主动与对方进行亲切有神的目光交流，消除紧张情绪。在心里尽量建立起与招聘者平等的关系。如果心里害怕，有被对方的气势压倒的感觉时，就鼓起勇气与对方进行目光交流，待紧张情绪消除后，再表述自己的求职主张。9.放慢语速。回答问题时一旦紧张，说话可能结结巴巴或越说越快，紧张也会加剧，此时，最好的办法就是有意放慢自己的说话速度，让字一个一个的从嘴里清晰地吐出来，速度放慢了，心情也不紧张了。也可加重语尾发音，说得缓慢响亮，用以缓解紧张。10.适当自嘲。当出现紧张的局面时，不妨自嘲一下。说出自己的感受，可使自己变得轻松些。