军队文职招聘考试网行测行政知识复习-行政组织编制设计的基本原则 - 行测知识
军队文职招聘考试网行测行政知识复习-行政组织编制设计的基本原则减小字体增大字体军队文职招聘考试网行测行政知识复习-行政组织编制设计的基本原则
（1）职能决定原则：职能必须依靠人来行使和发挥，职位的设置就是为了完成机构的职能。（2）职位设置原则：只有赋予特定职位以相应的权力和责任，才能保证组织目标的落实，才能体现编制管理的作用。（3）协调平衡原则：编制的设计必须坚持行政组织内外协调平衡的原则。（4）动态调整原则：兼顾编制的稳定性和变动性（5）精简节约原则（6）依法管理原则：必须使编制的确定、执行、监督和控制都以法律为依据，用法律手段管理编制，保证编制的规范化和权威性。
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